很开心能加入道合咨询这个大家庭，并且认识了许多可爱友好的同事，非常感谢Megan的耐心指导，让我能很快的适应。

这个岗位是在八月底接到的，是帮一家外资企业招聘一个仪表系统工程师的岗位，企业的招聘要求也很明确，软性与硬性要求在JD上都有说明，所以一接到这个case就着手做了起来。

刚开始做这个岗位的时候可能还不能准确地抓住JD的重点，所以找的简历都不太合适，幸好Megan及时地给我指出，并且详细地解释了它们为什么不合适，让我对这个岗位有了进一步地认识，也使得之后的工作更顺畅一些。

同企业签订offer的这位候选人也是我向他们推荐的第一个人，其实当时对这位候选人是不抱太大期望的，觉得他在专业技术方面可能不是非常匹配，但还是试着推荐了一下，后来企业通知让这位候选人去面试，面试结果是没通过。我以为到这里就算是完结了，却没有想到还有后续。后面接连又向企业推荐了两个人，却一直没有反馈，在9月26号的时候，企业那边突然说他们决定录用第一个候选人，这时距离这个候选人知道他面试没通过差不多已经过了半个月了，我们马上同这位候选人联系，给他解释了一下，由于他的意向也比较强，所以在第二天就把offer签了，还是比较顺利的。

这个case可以分享的点有:

1.和客户经理积极沟通，使遇到的问题得以及时的解决，也让我们在整个过程中的思路越发明朗清晰。

2.候选人的意向很重要，意向强烈的候选人会更积极的与你分享，无论是工作经历还是面试过程这些，这都会让我们的整个流程变得顺畅很多。

编后语：May个子高高，有些腼腆，擅长各类鸡蛋料理，每天很早到公司，默默的工作，默默的吃饭，默默的下班。。。然后，首单不声不响的就来了，这也太顺利了吧！其实这个单并不容易，客户也找了很久，不过天时地利人和，在合适的时机遇到合适的顾问找到的了合适的人选，一切就自然那么顺利。祝贺May出首单！希望你继续加油，不管顺境逆境，都沉下心来学习，积累，成长为一名专业的令人信赖的猎头顾问！