我的首单--Josie Qian

武汉分公司

入职：2021-6-15

首单：2021-8-4

7月26日接到某生物灌装班长的职位，要求人选对洗烘灌轧、隔离器、胶塞清洗机等设备均应有一定了解，对无菌液体灌装工艺控制的理解深刻，包括法规要求和一线的丰富操作管理经验，且有足够的培训能力。这是一个来自新客户的新岗位，不过岗位JD很清晰，客户经理kris也提供了非常多补充信息，比如该岗位是为新增生产线而设，产品销往海外，工作地点的方位情况等等，这些信息都让我在寻访过程中与人选的沟通更加有效率。

当天我就寻访到了这个候选人，他就职于目前公司8年，且工作内容就是无菌灌封的生产操作及质量控制，劣势是团队管理经验稍弱一些。看新工作的动机是想转往验证方向的工作岗位，但目前企业暂时没有岗位空缺。

电话沟通中人选对这个岗位的意向很好，沟通过程中也能感觉到个性踏实稳重，所以对他拿到offer还是很有信心的，但是我也没有因此停止其他人选的寻访，陆续又寻访了其他21个人选加入项目，一共交了4份推荐报告，2人进入面试。

这个项目让我收获很多，第一次接到独立操作的新企业新岗位，所以在寻访前期工作中主动学习了一些制药业的生产知识，以及企业的行业背景等等，这样在与人选沟通的时候更顺畅有效，也更容易获得人选的信任以及更认可道合的企业平台。建立起良好的信任关系后，会便于后期跟进人选离职及入职的事宜。

很感谢整个流程中，ilsa和carlos的指导以及客户经理kris的帮助与信任。不积跬步无以至千里，点滴的付出看起来不起眼，但汇聚起来总会有收获的一天。

网站声明：凡本网转载自其它媒体的文章，目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责